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2013年四川省特岗教师雇用4593名的简章 今日开始报名

四川人事考试http://www.screnshi.net   发布时间:2021年02月25日   浏览300

  2013年四川特岗教师考试QQ群:247084349   教师笔试培训课程     教师雇用考试网络课程

  为切实增强我省农村中小学教师队伍建设,促进任务教育均衡发展,根据教育部、财政部、人力资源和社会保障部、中间编办安排部署,2013年四川省继承组织实施农村任务教育阶段黉舍教师特设岗位计划,雇用特岗教师,现将有关事项通知布告如下:

  一、雇用岗位

  2013年四川省雇用特岗教师4593名,其中初中教师1871名,小学教师2722名,详细岗位详见《2013年四川省特岗教师雇用岗位表》(附表2)。

  二、雇用对象及条件

  (一)雇用对象

  1、全日制通俗高校师范类专业应届专科学历卒业生。

  2、全日制通俗高校具备教师资格条件的应届本科及以上学历卒业生。

  3、取得教师资格证,同时具有肯定教育教学实践经验、年龄在30岁以下(1983年7月1日后出生)、未就业或与原就业单位解除了劳动(聘用)合同的全日制通俗高校往届本科及以上学历卒业生。

  (二)雇用对象具备的基本条件

  1、政治素质好,热爱社会主义祖国,附和党的方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感钢格栅板,品行正直,遵纪守法,在校或工作(待业)期间体现优秀,未受过纪律处分,自愿服务农村下层教育。

  2、吻合教师资格条件要求和服务岗位要求(应聘初中教师的学历要求原则上为本科及以上,申请服务的岗位学科与所学专业同等或相近)。

  3、身体条件吻合《四川省申请认定教师资格人员体检工作引导意见》(2010年修订意见)规定要求,并能适应设岗地区工作、生活环境条件。

  凡有下列举动的,三年内不得报考特岗教师:参加了特岗教师雇用的笔试、面试、体检等环节,已经关照签订《四川省特岗教师服务协议》,却无故不签的;签订了《四川省特岗教师服务协议书》,却无故不到岗的;派遣到岗后未经批准擅自离岗的。

  凡是不吻合雇用对象和雇用条件的人员,在资格初审、笔试、资格复审、面试、培训、资格认定、聘用等任何环节中一经发现,同等取消资格,所造成的后果由考生本身承担。

  三、待遇及有关政策保障

  1、特岗教师在聘用的三年期间,实行国家同一的工资制度和标准(包括绩效工资),其它津补贴由各地根据当地划一条件公办教师年收入水平和中间补助水平综合确定。

  2、特岗教师在服务期间按规定纳入当地社会保障系统,享受服务地区响应的社会保障待遇。

  3、特岗教师享受国家《关于指导和鼓励高校卒业生面向下层就业的意见》(中办发[2005]18号)、《关于组织开展高校卒业生到农村下层从事支教、支农、支医和扶贫工作的关照》(国人部发[2006]16号)和四川省《关于指导和鼓励高校卒业生面向下层就业的实施意见》(川委办[2005]34号)、《关于进一步完美“三支一扶”计划自愿者有关政策的关照》(川人发[2007]16号)等规定的有关优惠政策。

  4、特岗教师三年聘期结束后,对服务期满、每年年度考核合格,且志愿留在本地黉舍的,在编制和岗位总量内,经县教育行政部门审核,同级当局人社部门批准,由县教育行政部门办理事业单位人员聘用手续,按照有关规定办理上编制、核定工资基金等手续,同时将其工资发放纳入当地财政统发范围,保证其享受当地教师划一待遇。

  5、吻合响应条件要求的特岗教师,可按规定保举免试攻读教育硕士。特岗教师三年聘期视同“农村黉舍教育硕士师资培养计划”要求的三年下层教学实践。

  6、特岗教师雇用的报名、笔试、面试、体检等各个环节均不向考生收取任何费用。

  四、面试加分及优先雇用条件

  按照“志愿报名、择优聘用”和适当照顾生源地少数民族地区考生的原则,对具备以下条件的报名者在面试成绩中给予适当加分或优先聘用:

  1、报考生源地的少数民族考生加4分。

  2、省级及以上赞誉的通俗高等黉舍良好卒业生、“三好门生”、“良好门生干部”、抗震救灾良好大门生加4分,校级良好卒业生、“三好门生”、“良好门生干部”加2分。同时具备以上几类加分条件的考生,可以累计加分,最高加分不超过8分。

  3、参加“大门生自愿服务西部计划”、“三支一扶”计划支教服务且服务期满的自愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校卒业生以及生源地考生在划一条件下优先聘用。

  五、报名及资格审查

  凡自愿报考四川省特岗教师的人员,于5月10日-5月19日通过四川人事考试(sc.huatu.com)进行报名,不设现场报名。

  报名按以下程序进行:

  1、选择岗位

  报名者登录报名网站,认真阅读雇用简章,了解“特岗计划”相干政策和雇用岗位规定的范围、对象、条件、报名程序以及细致事项等内容后,选择吻合报名条件要求的岗位。

  2、填报信息及上传照片

  报考者按照网络提醒要求通过注册,如实、正确填写相干报名信息,同时按网络提醒上传近期免冠证件照(JPG格式,20-30KB)。网络报名所填报的信息参照《2013年四川省特岗教师雇用登记表》(附表1)。报考者如遮盖有关题目或提供、填报虚伪信息及材料,在任何环节中一经发现,将取消考试资格或聘用资格,所造成的统统损失由考生本人承担。

  3、资格初审

  5月20日为相干部门(或黉舍)对报考者进行报名资格初审时间。资格初审的内容是依据考生网上填报的信息,初步审查考生是否吻合雇用对象及条件规定的学历、年龄、往应届、是否师范类专业以及照片质量等项目。5月21日开始考生即可登陆四川人事考试网(sc.huatu.com)查询资格初审效果。5月21日-5月22日为资格初审效果宣布贰言期,考生可以提出贰言(028-86125137,sctgjs@163.com),过期不予办理。资格初审通过的考生才可以参加笔试。

  4、打印准考证

  参加笔试的考生,在6月4日-6月9日登录四川人事考试网(sc.huatu.com),根据网页上相干提醒打印准考证,并按准考证规定的时间和地点,携带本人身份证和准考证参加笔试。

  六、笔试

  1、笔试日期、地点

  笔试日期6月9日,上午教育公共基础笔试,下战书专业知识笔试,笔试地点拟定报考岗位所属市(州)当局所在地,笔试详细时间、地点以《准考证》中明确的为准。

  2、笔试科目

  笔试科目分教育公共基础笔试和专业知识笔试,两门笔试科目均不区分中学教师岗位或小学教师岗位。

  3、教育公共基础笔试

  报考2013年四川省特岗教师的所有考生均参加教育公共基础笔试,满分为100分。教育公共基础笔试参照《四川省人力资源和社会保障厅四川省教育厅关于印发<四川省中小学公开雇用教师教育公共基础笔试和复习大纲>的关照》(川人社发〔2012〕145号)进行命题和考试。

  4、专业知识笔试

  报考语文、英语、数学、物理、化学、生物、历史、地理、政治岗位的考生分别参加本专业知识笔试,满分为100分。报考信息技术岗位的考生参加数学专业知识笔试。报考音乐、体育、美术和藏文岗位的考生参加语文专业知识笔试。

  专业知识笔试的命题依据及标准为:教育部考试中间颁布的《2013年通俗高等黉舍招生全国同一考试大纲(文科/理科·课程标准实验版)》和《2013年通俗高等黉舍招生全国同一考试(四川卷)考试说明(文科/理科·课程标准实验版)》。英语专业知识笔试,不考听力和口语。

  5、笔试综合成绩计算

  考生的笔试综合成绩由教育公共基础笔试成绩和专业知识笔试成绩共同组成,各占50%的分值。缺考、违纪或一门笔试成绩得0分的考生不纳入本学科笔试平均分计算范围。其中考生存在一门笔试科目缺考、违纪或得分低于该学科笔试平均分一半的考生,不计算综合成绩,不参加综合成绩排序北京人事考试网,不纳入确定面试人选范围。

  6、宣布笔试成绩

  6月21日-7月30日在四川人事考试网(sc.huatu.com)宣布笔试成绩,考生根据网络提醒,用本人的报名信息查询笔试成绩。

  7、确定面试人选

  参加了本学科专业知识笔试的考生,依据笔试综合成绩从高分到低分,按设岗数的1:2确定面试人选;对于报考信息技术、音乐、体育、美术和藏文等紧缺学科岗位的,依据笔试综合成绩从高分到低分,按设岗数的1:3确定面试人选。按自愿服务岗位确定的面试人选达不到响应学科岗位数规定比例的,依次在未纳入面试人选中按第一调配自愿、第二调配自愿、第三调配自愿、听从地区任意调配中从高分到低分顺序依次确定。每个学科岗位确定最后1名面试人选时,若厥后存在笔试综合成绩雷同者,一并纳入面试人选。没有达到面试人选比例规定的岗位,照常组织面试考核。6月26日,通过四川人事考试网(sc.huatu.com)和四川教育网向社会发布面试通知布告,宣布面试人员名单及面试时间、地点等相干事项。

  七、资格复审及面试

  面试时间拟定于7月初,详细面试时间、地点以面试通知布告为准。

  1、面试报到:考生应在面试前一天到面试地点和面试组织单位报到,未在规准时间内报到参加面试的人员,视为主动摒弃。

  2、资格复审:考生面试前登录四川人事考试网(sc.huatu.com)或四川教育网下载《2013年四川省特岗教师雇用登记表》(见附表1),按要求填写完美表格,用A4纸张双面打印三份(贴上照片),并携带证件原件:身份证、卒业证(暂未取得卒业证的应届高校卒业生应提交卒业黉舍门生就业管理部门出具的在校无违法违纪举动并能按时卒业的有用证实)、学位证、加分证实(获奖证书)、教师资格证、教育学考核合格证、教育生理学考核合格证、通俗话等级水平证书等。资格复审工作人员依据考生提供的证件,审查考生是否吻合规定的雇用对象及条件,并签署资格审查意见。资格复审工作人员依据考生提供的加分证实,核定加分分值,填写在加分栏内。经过资格审查,吻合报名对象和条件的考生,即可参加面试考核。

  3、面试考核:面试考核内容以教师基本素养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主百度浏览器,采用现场打分体例进行。对于没有组织专业知识笔试的音乐、体育、美术、信息技术和藏语等专业岗位考生,将加大专业知识水平测试和能力考核力度。面试成绩满分100分。

  面试综合成绩即面试成绩与加分之和。

  4、确定体检人选:依据面试综合成绩从高分到低分依次确定参加体检人选,参加体检人员数与设岗数(分地区、分黉舍类别、分学科的岗位)的比例为1:1。体检人员名单由面试组织单位及时向社会宣布。

  八、体检

  1、体检时间和地点:由设岗县(市、区)按规定确定体检时间和地点,并在面试结束后及时发布关照。

  2、体检标准:按《四川省申请认定教师资格人员体检工作引导意见》标准实行。

  3、递补:若体检后出现缺额的,在同类学科中按面试综合成绩从高分到低分依次递补。

  体检结束后,由设岗县(市、区)向社会宣布拟聘人员名单。

  九、征集自愿

  各地在组织资格复审、面试、体检、拟定聘用人员名单后,若出现较多岗位空缺,将研究组织实施征集自愿,由考生再次自愿填报空缺岗位,请各位考生在面试后,适时关注四川教育网和四川人事考试网(sc.huatu.com)。

  十、岗前培训

  对拟聘特岗教师实施岗前培训,由设岗县(市、区)教育行政部门组织,详细培训时间、地点以及培训体例由设岗县(市、区)教育行政部门另行关照。

  十一、教师资格认定

  凡未获取响应教师资格证书的拟聘人员(全日制通俗高校师范类专业应届专科学历卒业生或全日制通俗高校具备教师资格条件的应届本科及以上学历卒业生)经过岗前培训后,按照《教师资格条例》及其实施细则和四川省认定教师资格的规定和要求申请认定教师资格,设岗县(市、区)教育行政部门对吻合响应教师资格条件的拟聘人员免费进行教师资格认定,颁发《教师资格证书》。

  十二、签订协议

  通过岗前培训和教师资格认定工作后,拟聘的特岗教师按设岗县(市、区)规定的时间和地点与设岗县(市、区)教育行政部门签订《四川省特岗教师服务协议书》,并由设岗县(市、区)教育行政部门同一派遣到服务黉舍。

  十三、组织纪律

  特岗教师雇用工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,严酷实行有关规定,遵守考试纪律,接受纪检部门和社会各界的监督,严禁在雇用工作中循私舞弊,弄虚作假。对违背规定的人员网站SEO,一经查实,将按有关规定严正处理。

  本简章未尽事宜,按相干政策规定处理,涉及特岗教师雇用的相干信息,请通过四川教育网和四川人事考试网(sc.huatu.com)查阅。本简章由四川省教育厅、省委编办、省财政厅、省人社厅负责诠释。

  十四、联系体例

  政策咨询:杨先生028-86142803,戴先生86112769

  资格初审咨询:王先生、朱先生86125137,sctgjs@163.com

  报名考试体系技术咨询:028-86740101、86740202、86740303

  咨询或举报邮箱:86115370@163.com

  四川公务员考试网:http://sc.huatu.com

  附表1:2013年四川省特岗教师雇用登记表

  附表2:2013年四川省特岗教师雇用岗位表
 

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